Linda Duxbury
La récipiendaire du prix de Communication et Leadership de Toastmasters de la Conférence de printemps 2007 du district 61 de Toastmasters International est à la fois un chef de file de marque et une communicatrice hautement efficace.
Linda Duxbury est professeure à l’École d’administration de l’Université Carleton à Ottawa. Elle détient un baccalauréat en sciences, une maîtrise en génie chimique et un doctorat en sciences de l’administration de l’Université de Waterloo. La docteure Duxbury est une des chercheuses les plus éminentes en santé au travail. Elle a influencé la conception de politiques gouvernementales et a fait avancer de façon significative les pratiques et les mentalités dans les domaines de la conciliation travail-famille, des horaires de travail flexibles, du développement d’environnements de travail et de gestionnaires accommodants partout au Canada. La docteure Duxbury a publié de nombreux articles tant de nature théorique que pratique dans les domaines de la conciliation travail-famille, des horaires de travail flexibles, du stress, du travail à domicile et de la gestion accommodante. Les idées et les recherches de la docteure Duxbury sont hautement appréciées par les plus importantes entreprises et les agences gouvernementales. Elle a écrit des centaines d’articles spécialisés et des livres. Elle est aussi très en demande à la radio et à la télévision.
La docteure Duxbury a dirigé la Chaire « Femmes et administration » d’Imperial Life de 1992 à 1996 et est présentement la directrice du Centre de recherche et d’éducation des femmes et du travail. Elle siège au conseil d’administration des gouverneurs de l’Université Carleton, et elle est membre élue à la fois du sénat et de son exécutif à cette même université.
La docteure Duxbury se verra décerner le prix Communication et Leadership du district 61 de Toastmasters lors de notre Conférence, au cours du repas du midi le 28 avril.
